유니세프 내용 바로가기 링크

착한상품

착한상품 이미지

지구촌 어린이들에게 희망이
전해지는 착한상품

MORE

아우인형

아우인형 이미지

예방접종 백신을 선물하는
아우인형 캠페인

MORE

자원봉사

자원봉사 이미지

세계 어린이를 위해 활동하는 다양한 유니세프 자원봉사

MORE

Party for UNICEF

Party for UNICEF

직접 모금활동을 기획하고
함께 후원하는 프로그램

MORE

공지사항

공지사항

한국위원회 사무총장 자격요건

2011.11.10

사무총장의 책임과 의무
사무총장은 1) 대표성 2) 수입 창출, 3) 정책개발과 기획, 4) 경영과 행정 등 4가지 영역에서 책무를 맡게 됩니다.

대표성(Public Representation)
- 한국에서 유니세프한국위원회와 유니세프를 대변(代辯)한다.
- 유니세프한국위원회와 유니세프본부간의 관계를 조정하고 관리한다.
- 세계적인 유니세프 조직 내에서 유니세프한국위원회의 입장을 대변한다.
- 한국정부와 국회를 대상으로 유니세프에 대한 지원 분위기를 조성하도록 노력한다. 

수입 창출(Income Generation)
- 개인, 회사, 재단 등 민간부문에서 최대한 많은 기금을 모금해 어린이를 지원한다는 유니세프의 기본사명을 충실히 지킨다.
- 검증된 기금모금 프로그램을 통해 유니세프한국위원회의 모금을 확대하는 한편, 새로운 프로그램을 개발하여 실행한다.
- 후원기업과 주요후원자들로부터 조성되는 기금을 지속적으로 증가시키도록 한다.
- 유니세프카드와 상품판매 등에서 나오는 세입을 증가시킨다.
- 새롭고 혁신적인 기금모금방법을 개발한다.

정책 개발과 기획(Policy Development and Planning)
- 유니세프사명(Mission statement)에 맞는 역할과 기능을 효과적으로 수행할 수 있도록 지휘한다.
- 실행이사회와 함께 조직의 운영 방향을 제시할 수 있는 신임 이사들을 계속 발굴하고 교육한다.
- 이사회가 책임과 의무를 효과적으로 수행할 수 있도록 인력과 자원 등을 제공한다.
- 이사회의 의결사항을 효율적으로 집행한다.

경영과 행정(Management and Administration)
- 재정 관리를 위한 효율적인 시스템을 구축해 비용지출을 최소화하고 유니세프본부를 통해 개발도상국에 지원하는 기금비율을 높인다.
- 유니세프본부와의 3개년 공동계획(JSP) 및 전략을 집행/평가하기 위한 연간 사업계획과 예산계획을 제시한다.
- 직원들이 업무를 통해 최대의 성과를 낼 수 있도록 능력개발과 훈련기회를 제공한다.
- 한국위원회의 부동산, 비품, 장비 등 모든 자원이 효율적으로 관리되도록 한다.
- 한국위원회의 직원들이 효과적으로 의사소통을 하고 업무평가를 받을 수 있는 적절한 시스템을 구축하고 유지한다.
- 한국위원회의 각 부서와 직원들이 목표를 설정하도록 하고, 이러한 목표들이 성공적으로 달성될 수 있도록 업무를 지원하고 부서장을 감독, 평가한다.
- 유니세프의 기본사명에 입각해 한국위원회가 지속적으로 성장할 수 있도록 기금의 흐름을 관리하며 기금배분이 현재 및 미래의 수요를 적절히 반영하도록 한다.
- 직원과 이사, 관련단체가 서로 믿고 이해하며 협력하는 분위기를 조성한다.

자격요건
지원자는 다음과 같은 지식과 경험을 필요로 합니다.
- 임원급 전문직원을 관리한 경험
- 재정관리, 예산수립, 전략적 기획 부문의 경험
- 대학원 이상의 학력
- 비영리조직(NPO)과 국제구호사업에 대한 경험자
- 유니세프본부 및 각 나라 대표들과의 교류를 통해 한국위원회를 대변할 수 있는 탁월한 영어구사능력 (Both in writing and speaking)
- 정부, NGO, 기업, 국제단체 등과 고위급 차원에서 협상하고 연락하는 등 전략적으로 사고하고 의사 소통하는 능력
- 설득력 있고 권위 있는 의사소통 기술
- 외교적 수완과 판단력
- 직접적인 통제가 미치지 않는 관계를 관리할 수 있는 역량
- 모든 이의 참여를 장려하는 조직문화를 만들고, 각 개인의 능력을 최대한 발휘시킬 수 있는 경영스타일

후원하기